Зачем нанимать внештатного веб-разработчика?
Веб-агентство » Цифровые новости » Зачем нанимать внештатного веб-разработчика?

Зачем нанимать внештатного веб-разработчика?

Когда дело доходит до проектирования и разработки нового веб-сайта, малые предприятия сталкиваются с выбором: нанять веб-агентство или внештатный веб-разработчик? Это решение может быть очень трудным, особенно если вы и ваша компания новичок в процессе веб-разработки.

В то время как веб-разработка в агентстве является отличным решением для многих крупных компаний, малые предприятия с ограниченным маркетинговым бюджетом часто могут получить больше отдачи от затраченных средств, не говоря уже о отличном продукте, наняв независимого аутсорсера.

Если компания тратит время на тщательный анализ своего пула кандидатов, прежде чем нанимать подрядчика, работа с разработчиками-фрилансерами имеет много преимуществ.

Веб-разработчики-фрилансеры более прибыльны

Давайте будем реалистами! Агентства веб-разработки могут быть дорогими. Хотя многие агентства предлагают отличный продукт, им также приходится иметь дело с большим количеством накладных расходов, таких как заработная плата сотрудников, льготы, аренда помещений, командировочные и т. д.

Внештатные веб-дизайнеры и программисты часто работают из дома или в очень маленьком офисе и, как правило, имеют очень небольшие накладные расходы, что позволяет им взимать цены намного ниже тех, которые предлагают крупные агентства веб-дизайна. веб-дизайн.

Многие внештатные дизайнеры и программисты обладают разнообразными наборами навыков.

Конечно, есть разные типы фрилансеров, и уровень опыта подрядчиков может варьироваться от десятилетий опыта до желания создать свой первый веб-сайт. Однако опытные фрилансеры, скорее всего, имеют разнообразный опыт, который может включать в себя опыт работы в агентстве и знание множества различных типов платформ.

Фрилансеры, как правило, диверсифицируют свои навыки, чтобы расширить свою клиентскую базу, а фрилансер, который годами занимается разработкой веб-сайтов, скорее всего, будет иметь опыт работы с различными языками кода и платформами, такими как PHP, css, wordpress и типа электронной коммерции. сайты. Это позволяет их работодателям иметь гибкие варианты развития и возможностей своего веб-сайта.

Подрядчики часто имеют доступ к большой сети других фрилансеров.

Если внештатный веб-разработчик зарекомендовал себя как успешный подрядчик, более чем вероятно, что он наладил отношения с другими подрядчиками, чьи специальности дополняют их собственные. Эти партнерские отношения позволяют внештатным специалистам расширять свои возможности на специальности, отличные от их собственных, путем привлечения других членов внештатной команды, если это необходимо.

Например, разработчик может специализироваться на программировании, но иметь возможность предлагать графический дизайн через одного из своих партнеров. Таким образом, малый бизнес может получить полное меню графического дизайна, дизайна сайта, поисковой оптимизации и веб-разработки, не обращаясь в агентство.

Советы по поиску отличного внештатного веб-разработчика

На каждого талантливого и опытного внештатного разработчика, доступного на рынке, приходится равное количество неопытных и непрофессиональных подрядчиков. Однако можно определить разницу между этими двумя типами подрядчиков, если вы знаете, что искать. Во-первых, соберите широкий круг кандидатов с таких веб-сайтов, как https://www.freelance-informatique.fr из которых вы можете выбрать и внимательно изучить их резюме.

Не забудьте попросить каждого субподрядчика представить портфолио выполненных проектов; часто это лучший способ узнать, каковы их способности и область опыта на самом деле. Затем попросите рекомендации и свяжитесь с каждым из них. Не просто спрашивайте рекомендации об их завершенных проектах, но также спрашивайте их, что они думают о профессионализме подрядчика, выставлении счетов и своевременном завершении проекта.

★ ★ ★ ★ ★