L'avenir d'Android et de Google Pixel pourrait être menacé sérieusement
Google invite les employés qui travaillent sur sa division des plates-formes et des appareils récemment fondés pour prendre une redondance volontaire de l'entreprise, a-t-elle émergé.
Un mémo interne, envoyé aux employés de Google (selon 9to5google) travaillant sur Android et Pixel Hardware soulève un «programme de sortie volontaire» pour les membres du personnel travaillant aux États-Unis.
La note, qui proviendrait du vice-président principal du groupe, Rick Osterloh, promet aux employés qui quittaient un package de départ.
Osterloh dit que ceux qui ont choisi de rester à bord doivent être «profondément engagés» dans la cause. Il semble également qu'ils devront augmenter leur productivité pour compenser le déficit en nombre. Osterloh parle de la nécessité pour ceux qui restent pour travailler avec «la vitesse et l'efficacité».
Bien que cela ressemble à une opération de rationalisation conçue pour réduire la main-d'œuvre après la fusion – un acte commun de cupidité des entreprises inutile – il ne semble pas que Google soit pointilleux sur le personnel qui peut quitter.
La note indique: «L'équipe des plateformes et des appareils propose un programme de sortie volontaire qui offre aux Googlers américains travaillant sur cette équipe la possibilité de quitter volontairement l'entreprise avec un package de départ.
«Cela survient après que nous ayons rassemblé deux grandes organisations l'année dernière. Il y a un énorme élan dans cette équipe et avec un travail tellement important à venir, nous voulons que tout le monde soit profondément engagé dans notre mission et s'est concentré sur la construction de bons produits, avec vitesse et efficacité. »
L'équipe des plates-formes et des appareils comprend les systèmes d'exploitation Android et Chromeos de Google, Wear Os et Google Photos, ainsi que Pixel, Fitbit et Nest.
Se préoccuper
Si j'étais un utilisateur de pixels ou un loyaliste Android, je serais un peu inquiet en ce moment. Google pourrait perdre le personnel clé et ceux qui restent pourraient être trop enfreignés. Les rapports de mémos couverts sortant de conseiller à quiconque peut quitter s'il le souhaite est certainement suffisant pour remettre en question l'engagement à long terme de Google envers ses plateformes matérielles et le logiciel qui les sous-tend.
Mettez-le de cette façon. Pensez-vous que quiconque travaille sur Gemini est invité à prendre une sortie volontaire?
